平成26年3月分(4月納付期限分)の全国健康保険協会管掌健康保険(協会けんぽ)の健康保険料率(一般保険料率)は据え置かれますが、介護保険料率は引き上げになります。お手数ではございますが、下記「改定の設定方法」を参考にご設定をお願い申し上げます。詳細は記事をご確認下さい。

クラウドERPシステム「スマイルワークス」 協会けんぽ 介護保険料率改定(平成26年3月 )

ご利用ユーザー様各位 拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。 平素は、ClearWorksをご利用いただき、誠にありがとうございます。 さて、平成26年3月分(4月納付期限分)の全国健康保険協会管掌健康保険(協会けんぽ)の健康保険料率(一般保険料率)は据え置かれますが、介護保険料率は引き上げになります。 *なお、雇用保険料率も改定はなく、据え置きです。 お手数ではございますが、下記「改定の設定方法」を参考にご設定をお願い申し上げます。 ※給与ワークスをご利用されていない場合、本件のご設定は不要です。

内容

健康保険料率

※健康保険料率は今回は改定はなく、据え置きです。 全国健康保険協会(協会けんぽ)の保険料率は、都道府県ごとに異なります。 全国健康保険協会ホームページの平成26年度保険料率でご確認ください。

介護保険料率

以下の通り介護保険料率(引き上げ)となります。
改定前 改定後
介護保険料率 15.5/1000 17.2/1000
(被保険者・事業主負担分) (7.75/1000ずつ) (8.60/1000ずつ)
※組合管掌健康保険にご加入の事業所の方は、健康保険組合に保険料率をご確認ください。

健康保険料率/介護保険料率/雇用保険料率の設定方法

※今回、健康保険料率と雇用保険料率は据え置かれますので、すでにClearWorksにご設定済みの場合は、介護保険料率のみの変更となります。 ①全国健康保険協会のホームページで該当する都道府県の健康保険料率をご確認します。 (例:東京都の場合 99.70% → 99.70(/1000) の料率)※据え置き ② ClearWorksにログインし、設定画面内の給与の枠にある[社会保険]をクリックします。 ③[社会保険]画面の「健康保険 – 給与」と「健康保険 – 賞与」の欄に、健康保険料率の従業員負担分を入力します。 (例:東京都の場合 99.70(/1000)の半分となる 49.85(/1000)を入力) ④[社会保険]画面の「介護保険 – 給与」と「介護保険 – 賞与」の欄に、介護保険料率の従業員負担分である 8.60 を入力します。 ⑤[社会保険]画面の「雇用保険」の欄に、雇用保険料率の 5.00 (一般の事業の場合)を入力します。 ⑥[社会保険]画面の右上にある、[登録]ボタンを押して完了します。 ※料率変更のタイミングは、一般的に ・健康保険と介護保険は、3月支給分(4月納付分) ・雇用保険は、4月支給分(4月納付分) となりますが、詳しくは、協会けんぽやハローワークへお問い合わせください。

[設定]-[社会保険] 健康保険料率・介護保険料率・雇用保険料率の設定項目

健康保険料率・介護保険料率・雇用保険料率の設定項目

お問い合わせ先

弊社直接ご契約のお客様/ヘルプデスク電話サービスご契約のお客様

ClearWorks事務局 support@clear-works.jp

販売代理店でご契約のお客様

ご契約先の販売代理店がお客様のサポート窓口になります。 ※ 販売代理店契約のお客様でも、弊社のヘルプデスク電話サービスをご契約いただいているお客様は、ClearWorks事務局にてサポートを承っています。

最新のお知らせ

2018.10.18

平素は、SmileWorksをご利用いただき、誠にありがとうございます。 この度、下記の日程でメンテナンスを実

2018.7.23

ご利用ユーザー各位 拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。 平素はSmileWorksをご利用頂

2018.7.16

7月17日(火)にSmileWorksはリニューアルしました。 より多くの方にご利用いただくために下記のキャン

2018.6.29

平素は、ERPシリーズをご利用いただき、誠にありがとうございます。 この度、下記の日程でメンテナンスを実施いた

2018.6.29

株式会社ネオキャリア主催のIT活用セミナーに弊社代表の坂本が登壇いたします。 本セミナーでは、中小・小規模事業


協会けんぽ 介護保険料率改定(平成26年3月 ) TOPへ戻る
平成26年3月分(4月納付期限分)の全国健康保険協会管掌健康保険(協会けんぽ)の健康保険料率(一般保険料率)は据え置かれますが、介護保険料率は引き上げになります。お手数ではございますが、下記「改定の設定方法」を参考にご設定をお願い申し上げます。詳細は記事をご確認下さい。